科荣软件企业发展陷瓶颈 管理模式待转变
时间:2015-01-19 信息来源:不详
一直以来,由于运营管理存在问题,使得中小企业健康的发展始终受到制约,可对于强化中小企业管理却往往只停留在口头之上,总是无法在企业运营管理中贯彻实施。究其问题根源就在于传统的管理方式和解决办法总是一味照搬照抄大企业的模式,以致在实际应用中总是水土不服。
据悉,在日前由广东国际综观经济研究会主办,深圳市罗湖高新技术创业中心、深圳科荣软件协办的《2013企业战略运营研讨会》在深圳市互联网产业园成功举行。大会中,北京大学中小企业转型升级课题组组长、北京大学政府文化研究中心副主任李振一更是对中小企业如何转型升级和管理创新并打造自运营系统进行了深入剖析。
据调查,会议协办方科荣软件(www.koronsoft.com)为业界领先的企业管理软件厂商,多年来一直以企业管理理论为指导,更是独建的管理研究学院,致力于为中小企业打造互联网时代的管理、办公平台。
据科荣软件负责人透露,中小企业需要有管理创新,即使是再小的企业也需要有一套适合自己的管理模式。现在成功的大企业在几十年前也是小企业,他们成功的奥秘就在于善于创新且战略意图清晰,可见管理创新对中小企业来说是至关重要。而现今,大多数中小企业都存在管理难题,使得企业竞争力无法突破瓶颈。为此,举办企业战略运营研讨会正是为了各中小企业进一步认清形势、发现自身管理问题并寻求解决之策而举办的。
由此可见,企业管理的关键在于转变管理观念,在新一轮的经济增长环境下,中小企业想要走得更稳更远,让企业管理走上破冰之路已然势在必行!
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